职场知识 | 初入职场注意事项

本文主要是针对出入职场的大学生,刚走出校园还没有做好从学生到职场人士的转变的准备,再加上没有工作经验,常常在找工作时比较茫然

本文可以对面试和职场中注意的事项做了一点简单的介绍,希望可以对初入职场的人有所帮助! 简历制作细节注意事项 1.在申请大公司的职位时,一定要在建立最醒目处明确表示清楚自己希望工作的“目标城市”“目标部门”“目标岗位”

2.在分析了招聘职位的要求后,明确分析自己是否具有该职位所必需的各项能力

并依据职位的要求,来给出你认为自己称职的几点理由

3.你所参加的实践、项目以及自己的论文等不要全写出来,只需描述与应聘职位相关的经验、经历就可以了

4.如果用人单位收非电子版简历的话,应聘者最好提供中文、英文简历各一份

如果是在线给用人单位发送简历的话,一般无法提供完整的英文简历

遇到这种情况,应聘者也不用急,只需要按照在线要求一一填写就行了

因为,大的外资公司,初步的简历筛选一般只用中方员工完成 ,在通知面试时再带去一份英文的简历就可以了,一般公司的外方管理者从第一轮面试时才参加人才的选拔工作

5.一份“一目了然”简历一定是把应聘者的最大特点放在简历的前面突出的位置,千万不要让筛选简历的人,从你的简历中挑选、寻找

这样的简历也是被淘汰的对象

英文简历如何扬长避短 如今许多单位都希望应聘者有比较扎实的英文基础,特别是外企和涉外交方面比较多的单位,一份漂亮的英文简历会帮助你给用人单位留下很好的印象

刚刚走出校园的学生由于工作经验少,写不出太多的东西,如何把你的英文简历写的更丰满?下面给大家介绍一些技巧

1.教育背景中写相关课程

但千万不要为了拼凑篇幅,把所有的课程都一股脑的写上

2.自然多换行,多加点句

3.加大字号

可将10\号,小五号改成12号,小四

4.社会工作细节放在工作经历中

这样会填补工作经验少的缺陷,例如,在做团支书、学生会主席等社会工作时组织过什么活动,联系过什么事,参与过什么都可以一一罗列

5.暑期工作

作为大学生

雇主通常并不期望你在暑期工作期间会有什么惊天动地的成就

当然如果有成就就更好了

不过即使实在没有,就算在父母的单位呆过几天也不妨写上

6.中学情况

一般都不写

写的话也不要写太多

当然,如果你在中学得过国际奥林匹克比赛大奖或全国性的大奖,不妨提上一笔

工作经验少怎么办 刚出校门的大学生在找工作时,常常因为没有工作经验而被拒之门外,其实,注意以下三点你同样能找到称心的工作

1. 突出实习:实际上实习的工作内容或性质同许多工作相似,你有可能早已学习过许多与你应聘工作有关的的事物

这些事物必须在技术栏目体现出来,就如你在工作经历栏目体现出相关的工作经历一样

2. 突出社团:利用社团经验的填写方式,可以有效帮助主管了解你的个人特质和个性,也是另类彰显能力和评估发展性的指针

不过,在这里要注意的是,并不是每项社团经历对求职者都是有帮助的,也不是每一次的校内活动都有积极的意义,建议毕业生们在处理这一部分的时候要稍微做一番整理和选择

3. 勤能补拙:你应该在简历的工作技能部分强调勤奋苦干等

这样就可以给你未来的雇主留下较深的印象

同时,你必须表达接受困难条件的意愿以实现转行和增加工作经验的目的,例如愿意在周末和晚上加班或能够出差和外派,也许这样就能为你获得工作的机会

职场如何化敌为友 同在一个办公室工作,同事之间难免会有一些矛盾,俗话说“低头不见抬头见”,有了矛盾总感觉浑身不自在,那么如何才能化敌为友呢?请你记住以下几条: 1.勇于承认自己的不对之处:不要总害怕承认自己的不对之处,以为这样别人就会看不起自己,其实,真正有能力的人是勇于承认自己的不对之处的

2.对别人的兴趣加以注意:要想让对方对你有好感,并愿意和你成为朋友,最好的办法就是对他的兴趣加以注意

3.对威胁性的问题不要理会:有时我们会听到别人威胁性的问题,“你以为你是谁?”“你们那所高级学校难道没教你点什么东西吗?”“你从来没听过什么叫应急计划吗?”这些问题以及它们那些数不胜数的变种,这时你只管回到你的主题:你感受到了什么?你计划做什么?以及你希望怎么做?这样,你不给你的同事向你破口大骂的机会

4.让对方知道你非常需要他:这一点是很重要的,它能在很大程度上调起对方的积极性

同事相处注意什么 当你走进办公室的时候,是否有一种紧张感?也许你没有,可是有些人有

不仅紧张而且还焦虑,甚至没心思工作,跟谁都不愿意讲话

办公室的职业关系对你一天的情况影响很大

若要办公环境有利于工作,有几点需要注意

1.拒绝八卦

背后议论人、传播小道消息抑或八卦新闻好像是人类的本性

办公室搞八卦是很有害处的

2.融入团队

当你的团队确定某种工作目标并且全力以赴的时候,即使你不赞同或是不喜欢,也要做好分内工作,这样才能融入整个团队

3.敞开心扉

敞开大门,既有敞开办公室大门的意思,也有敞开心理之门的含义

要让自己办公室的门开着,这样别人才容易接近你

4.丢掉怨言

在这个社会中,没有一个人喜欢跟整天发牢骚、每天抱怨个没完没了的人在一起工作

要记住,你的同事是你的工作伙伴,不是牢骚收集站

如果你不喜欢你的工作,不要四处传播,让人感觉很痛苦

5.积极反馈

当一个同事工作出色的时候,要让人家知道他干的不错,这是对人家的支持

不论你是不是人家的上司,都不要摆谱,甚至对人家的优异表现视而不见

公众号ID:HSDXSZYFZXH 关注公众号,获取更多校园招聘信息! by  庄静纯