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2016-12-06
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应聘互联网产品经理？手把手教你改出高分简历

First 我不是hr，而是一名产品经理。业务需要，近一年我看过不下3000份简历，也带过20多个实习生了。

不得不说，每次筛选简历，都极其痛苦。

『好好的一个人，怎么就能把简历写得这么丑？』

『看过那么多简历模板，为什么写出来还像一坨屎？』

所以，这篇文章真的是忍无可忍的，一个业务一线产品经理+知心大姐的耳提面命和倾囊而授。

今天我选了一个最典型的案例：小鲜肉一枚小E，北京某985学校本科，有过4-5份实习，想应聘互联网名企的产品经理职位。

小E曾经做过的实习分别有：学校社团微信号运营，门户网站地方站编辑，广告公司文案&客户执行，互联网培训公司微博运营，某百科类平台数据整理实习生。——这些实习大部分在1-2个月，最长的是广告公司5个月。

他的简历洋洋洒洒写了2页word。

这样的简历，几乎占了所有简历类型的60%。他们中的大多数，看似信心满满，实则万分焦虑。

1.实习履历一大堆，为什么还如此焦虑？

很多人会以为实习越多越好，甚至我听说有的学校的传统就是，大家都有非常多份实习，但每份都只做1-2个月，还美其名曰，多加尝试用于确定自己的职业方向。

我的经验是1份1年以上的实习经历，远大于10份都是1、2个月的实习。重要的是，你对自己是否有清晰的定位？你的能力和经验是否与职位要求吻合？

互联网行业细分职位太多，工作的深入程度和复杂程度都很大，所以，实习如果不超过6个月，基本上看到和学到的都是皮毛。而对于名企来说，他们最不缺的就是每一项都学到皮毛的人。

所有焦虑的来源都是对自己定位不准和不自信。没有一项专精，没有一次有成就感的事情，再多的实习都是枉然。

上面说的这位同学，最大的问题就是定位不准，自己有那么多份偏媒体和偏运营的经验，几乎一份产品实习都没有，但目标是应聘产品经理！excuse me？

投简历前，请认真思考自己的优势和喜好，对于实习生来说，『我能做什么』比『我想做什么』重要得多。不要一味跟风。自我定位和曲线救国，大概是你投简历之前，最需要去思考的两件事情。

2.人人都想当产品经理，但你现在的履历真的不合适，怎么办？

先看一下小E同学的问题：

应聘互联网产品经理？手把手教你改出高分简历。

几乎每一个来面试的人都会说：我想当产品经理。然而，下一个问题是：你觉得产品经理是什么？产品经理主要做哪些事情？需要掌握哪些技能？你之前有哪些产品方面的经验？——当然，99%的人被这些问题问得满脸羞涩。

如果你真的想，请做好功课。如果真的尚未准备好，是否考虑曲线救国？

应聘互联网产品经理？手把手教你改出高分简历。

虽然如此，运营也不是一个零门槛的事情呐~

上面说过，小E同学的实习履历大概是『学校社团微信号运营，门户网站地方站编辑，广告公司文案&客户执行，互联网培训公司微博运营，某百科类平台数据整理实习生』——这些虽然大多不是互联网企业，但明显都是偏宣传和价值输出的岗位。如果一定要进互联网，那运营岗的匹配度更高，而从来没有做过一次完整的产品设计到上线的产品循环，想要应聘名企的产品岗，还是有点难。

把自己当成一个产品去分析，自己有什么优势和特质，加起来大概能跟哪些岗位的职位要求大概相符。然后从这些职位中去选择自己最擅长和最喜欢的。——对于大多数应届生来说，都是这么一个过程。才不是简单的『我把简历做好，海投，默念人品爆棚』，也不是死盯着某个岗位，非他不去。

很多同学问我，你们招产品和运营，分别都看中什么能力。这个问题更丰富的答案，我相信知乎上很多。我这里可以简单总结一句：产品更注重好奇心，探索性，缜密的逻辑思维；运营更注重市场敏感，开拓性，善于研究人和物的关系。

大家按照上面这两种偏好分析下自己更像哪类人。

3.洋洋洒洒一大篇，为什么不能打动面试官？

我收到过最奇葩的简历是，对方发来一个压缩包，大概里面包含了3页的简历，诸多ppt和很多份word。——我记得那个压缩包直接把我电脑搞挂了。

不夸张地说，我大概3秒中就能判断，一份简历是否值得仔细看。海量简历中，你需要用尽量简短的文字描述，让面试官看到他想看到的东西，把他可能觉得无所谓，可看可不看的，都删掉。

下面这些东西，果断删掉别心疼。

跟目标岗位无关的实习经历。
大学所学课程。大家都知道现在大学课程的含金量，不多言。
对过往实习公司的详细介绍。这个用处不大，除非有与你的目标企业相关的行业，可以保留，显得你有相关的行业背景。即使保留，也请控制在15个字之内。
获奖经历和学生活动。国内大学的奖项，学生活动大多都很水，这部分也是我经常自动忽略的部分。（然而小E同学并没有听我的，坚持保留了学生会部长的经历，也是real悲伤。）

这样描述工作内容，假装自己就是一个老练的产品经理。

去掉工作内容的细节描写，尤其是项目的过程。
用极简练的语言写出：你做了什么工作，你收获了哪些能力。
请一定要包括效果评估和数据佐证。『取得了很好的效果』『吸引了大批忠实用户』『对产品起到了非常重要的帮助』——这些请换成『**活动展现量**pv，付费转化率**%，较此类活动均值提高了**%』『此次活动发现用户潜在需求，推动产品修改策略并优化功能，使点击率上涨&*%』——总之，一定要用数据说明。不能是，我做了1234项工作，就完事儿了。
不想让你的工作看起来像打杂的？请说至少一个具体的案例。哪怕一个案例，都好过一堆的泛泛之谈。

产品经理喜欢的『简历关键词』，你有几个？

如何让你的简历看起来有互联网产品经理的气质和style。比如更强调你的做事逻辑，思考问题的方法，更强调你做这件事情的重要的收获和效果评估，更注重数据分析，更懂得在做事情过程中总结通用的方法论和能力。

举个例子，小E同学曾经的某一段实习经历。

原始版本：

服务于**娱乐休闲品类聚合平台产品，从最基础的产品后台数据整理及用户反馈数据入手，扎实学习产品的基本功。

梳理品类后台数据，通过分析热搜关键词并结合用户玩法、特色等，将核心需求拆分，整理出符合需求的内容，制作阿拉丁数据，在用户搜索关键词时呈现于百度搜索页面，提高网站流量，延长用户停留时间，为后续培养忠实用户奠定基础

根据网站PV/UV/跳出率等数据，配合产品经理评估seo质量，必要时进行内容更换及词条修改，完成资源的体系化建设；参与内容重建，通过更换优质攻略、制作关键词内链及修改词条推荐内容，力求再次提升产品流量。

修改后的版本：

主要工作内容：根据后台数据和用户反馈，拆分核心需求，修改和更换内容，完成资源的体系化建设。根据搜索query和导流情况，评估和选择高质量的内容，推到前台，并优化内容质量。

成果及收获：熟悉互联网产品运营，尤其是后台资源运营逻辑及内容组成方法，通过制作阿拉丁研究用户搜索行为与流量的关系，优化关键词以提高流量转化；分析数据变化所反映的产品运营状况及变化原因，配合产品经理确定并执行应对方法、优化产品体验。工作期间所负责版块流量以每周10%的速度持续上涨，为培养忠实用户及后续产品策略奠定基础。

两个版本有哪些不同呢？你get到关键点了吗？

『做了什么+收获了什么』是我个人认为比较好的，描述实习经历的模板。显得非常有条理，也方便面试官快速找到自己想要的东西。

粗暴点来说：数据，效果评估，用户，逻辑，通用能力，为**负责等词，是会让面试官有第一眼好感的。

其他更多的区别，大家自己体会。

3.实习生都是打杂的？你怎么才能写得高级、务实、惹人爱？

『实习生都是打杂的』这句话不好听，也不免武断，但基本符合事实。同样是打杂，不同的写法，效果会完全不同。

这样写，就是大写加粗的『我是打杂的』

与团队共同提案，结合时下热点即特殊日期进行事件营销，主要形式有：长微博、场景海报、动图海报、H5、小游戏等，设计传播渠道及传播排期，完善传播计划。

与客户及供应商及时交流沟通，参与日常社交媒体平台文案撰写、海报制作，同时监测项目执行的后台数据，分析受众反馈并根据其调整推广策略，以达到最佳的传播效果；制作项目结案报告

这样写，搞得自己像运营总监！

主要工作内容：分析客户需求，策划社媒运营方案；确定传播渠道、策略及排期，完善运营计划；文案撰写、海报制作；监测项目执行的后台数据，根据受众反馈调整推广策略。

靠谱又有潜力的实习生简历，应该长这样：

主要工作：参与广告客户提案全过程，包括客户需求、广告提案制作、沟通修改及后期推广。主要负责广告创意提出和ppt撰写，是团队创意小能手。曾有一次主导创意的视频达到250w+播放量，曝光率超预期200%。

所学技能：1.从产品特性及推广要点出发，挖掘推广点、抓准用户痛点的能力。2.深入了解社交媒体平台传播的策略及节奏，并通过分析竞品及案例，创新传播内容形式。3.ppt撰写能力，写到天荒地老客户满意。4.客户视角，目标导向和甲乙方友好撕逼等技能。

总结下来就是：1.描述整体你参与的流程，显示你大概熟悉哪些流程，不再需要从零培训。2.突出你在这一系列打杂工作中比较突出的技能，并用数据佐证。这是为了突出你的个人特点，在千人一面的海量简历中脱颖而出，也显示你有自我分析能力。3.描述你在工作中学到的能力，尽量写通用的能力，不要抠细节。这样能让面试官觉得，或许你并不是完全match职位jd，但是这些通用能力能让你很快上手。

but，我按如上的方法指导小E同学后，他的回答是：

应聘互联网产品经理？手把手教你改出高分简历。