职场知识 2016-09-19【职场知识】新单位工作不满1年能否享受年休假?点击上方 “企讯网” 可以订阅哦! 案例事实 林某于2013年2月16日至同年12月30日在甲公司任销售部经理,双方签订了为期3年的劳动合同 2013年12月30日,林某提出解除劳动关系 林某的社保查询记录显示其参加工作日期为1992年11月,截至2012年末其养老保险累计缴费年...阅读:(627)评论(0)赞 (0)工作 / 年休假 / 林某 / 累计 / 职工
职场知识 2016-09-19【职场知识】新单位工作不满1年能否享受年休假?点击上方 “企讯网” 可以订阅哦! 案例事实 林某于2013年2月16日至同年12月30日在甲公司任销售部经理,双方签订了为期3年的劳动合同 2013年12月30日,林某提出解除劳动关系 林某的社保查询记录显示其参加工作日期为1992年11月,截至2012年末其养老保险累计缴费年...阅读:(567)评论(0)赞 (0)工作 / 年休假 / 林某 / 累计 / 职工
职场知识 2016-09-19【职场知识】新单位工作不满1年能否享受年休假?点击上方 “企讯网” 可以订阅哦! 案例事实 林某于2013年2月16日至同年12月30日在甲公司任销售部经理,双方签订了为期3年的劳动合同 2013年12月30日,林某提出解除劳动关系 林某的社保查询记录显示其参加工作日期为1992年11月,截至2012年末其养老保险累计缴费年...阅读:(560)评论(0)赞 (0)工作 / 年休假 / 林某 / 累计 / 职工
职场知识 2016-09-19职场知识小科普之“买断工龄”是什么?近来,听有些职场前辈提到“买断工龄”的说法,作为一枚职场新人,小编对于职工权利产生了深深的好奇,特开启搜索模式,与大家一起了解“买断工龄”的因果利害: 一、“买断工龄”是什么? “买断工龄”现象 主要出现在国有和集体企业 “买断工龄”前面是个“买”字,即员工将连续工龄一次性卖给企...阅读:(626)评论(0)赞 (0)h2 / 买断 / 企业 / 工龄 / 职工