职场攻略:你是一只羊吗?

身在职场,我们往往身不由己地扮演着某种动物角色:

要求苛刻、鞭策他人的压迫者—-狼;

热情细心、随时伸出援手的拯救者—-狗;

或是柔弱自卑、逆来顺受的受害者—-羊。

下面看看你处于哪种主导角色。

狼:压迫者

在鞭策、教训他人的同时,往往也被囚禁在自己设定的规范和要求里。这是典型的压迫者形象:双臂交叉在胸前,摆出一副居高临下的姿态,眉头紧锁,抬起眼从镜框上边看人;一开口就是批评指责,带着不容置疑、轻蔑甚至是愤怒的口吻。

职场攻略:你是一只羊吗?

狗:拯救者

归根结底是为了满足自我的需要,漠视他人能够自己解决问题的能力。拯救者喜欢关心照顾人,喜欢操心,控制不住地想要帮人一把,干涉别人的决定。他那种想要帮助别人的热情,归根结底是为了满足自我的需要,是在漠视他人能够自己解决问题的能力。拯救者的潜台词往往是“我必须帮助他,他现在肯定焦头烂额,手足无措。”

职场攻略:你是一只羊吗?

羊:受害者

反复担当受害羊角色的人往往从小十分依赖他人,不断给自己消极的心理暗示。他们顺从恭敬,没完没了地嘀咕抱怨,内心抱着悲观的想法:”发牢骚有什么用,别人的职位都比我高……“如果我们觉得自己经常处于劣势、能力不如他人,对于同事和上司的傲慢和侵略行为更多的是退缩或者是抱怨、暗中愤恨,或者有种想得到同事或上司同情和帮助的倾向,那我们就陷在了受害羊的角色里。

因为反复担当受害者角色的人,往往从小十分依赖他人,经常遭受父母的虐待和指责,在学校里则可能是不受人关注的小可怜,自然而然形成自卑心理,工作被动不自信,总害怕出差错,怕挨批。

职场攻略:你是一只羊吗?

如何避免自己成为职场一只羊?

这就需要受害者认清和接受自己的过去,摆脱消极的自我观念的束缚,重新认识自己的价值。你一定要抛弃习惯的自怨自艾,你必须在工作中不断提升个人能力,性格上不断鼓励自己积极主动,扬长避短,从而改变弱势、被动的地位,成为受人欢迎的职场人物!


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