职场知识 2017-02-22深度好文 | 离你最近的人，决定你的成败你会成为什么样的人，你能够成就什么，有时并不在于你自己，而在于追随你的人，或者说在于你身边的人。有学者对李自成的失败进行了认真的研究，提出的一个观点就是他身边在文武方面都缺乏一流的人才 美国著名领导力大师约翰·麦克斯韦尔历经30年的领导经历，感悟到的最伟大的领导力原则就是：离领导...阅读:(743)评论(0)赞 (0)
职场知识 2017-02-22献给每天想辞职的人! 不管你在哪里上班，请记住这个字！跳槽穷半年，改行穷三年。献给每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人！ 1，不要轻易离开团队，否则你要从零做起 。 2，不要老想着做不顺就放弃，哪个团队都有问题，哪个团队都有优点。 3.跟对领导很重要，愿意教你的，放手让你做的领导，绝对要珍惜。 4.团队的问题就是你脱颖而...阅读:(751)评论(0)赞 (0)辞职
职场知识 2017-02-22年轻时瞎折腾，只会让你一步步沦为平庸年轻就要多折腾。” 相信这句话的人，只有极少数在三十岁之前能杀出一条血路，余下的大多数都还会在三十岁到来之时，挣扎于生存的贫困线，职业的迷茫线与家庭的压力线之间。 是这句话错了吗？ 话没错，是大多数人理解错了。 他们认为“折腾”，就是天马行空的尝试，不顾一切的奋斗，以贫困为荣耀，...阅读:(593)评论(0)赞 (0)
职场知识 2017-02-19扎克伯格提高工作效率十法则扎克伯格：提高工作效率十法则 扎克伯格为提升员工工作效率，做了26张PPT，浓缩成十条： 1.时间在于优先，每天只计划4-5小时真正的工作； 2.多任务只会消耗注意力。保持专注，一心一用； 3.做完事，要胜于完美收工–脸书办公室墙壁上贴的箴言。动手做胜过任何完美想象；...阅读:(545)评论(0)赞 (0)
职场知识 2017-02-19哈佛大学推荐20个快乐的习惯做人最重要的是开心 1. Be grateful. 要学会感恩。 Slow down, look around you, and pay attention to the little details in your life – the delicate purple flow...阅读:(636)评论(0)赞 (0)
职场知识 2017-02-19“事必躬亲”型领导，你背上骑着好多猴子| 哈佛商业周刊首先，让我们来看看工作中存在的三种时间管理： 受上司支配的时间（boss-imposed time），用于完成上司下达的工作。对于这些工作，我们通常不能置之不理，否则很快会受到直接处罚； 受组织支配的时间（system-imposed time），用于积极满足同级人员要求支持的请...阅读:(593)评论(0)赞 (0)职场知识
职场知识 2017-02-19职场隐婚族：小心沦为毁掉婚姻和事业的笨女人在职场中有这样一群人：他们已婚，却藏起婚戒不敢戴，总是一个人回家，也从不在办公室打亲密电话，更不会偕同自己的另一半在可能遇见熟人的地方兜转…… 他们所做的一切，都是为了让周围的人相信：“我是单身”。他们，就是所谓的隐婚族。 调查显示，职场“隐婚”男女多介于25岁至35岁之间，接受...阅读:(516)评论(0)赞 (0)
热点推 2017-02-19老外不考试上清华 十年寒窗苦读不如一纸国籍?也有网友提出疑问：“是不是以后想让儿子上清华，改个国籍就可以了” 除汉语水平达要求还要两封推荐信 清华到底是如何招收国际学生的昨日，记者查询了清华大学本科生招生网，其中《2017年清华大学国际学生(本科)申请指南》提到，国际学生如果想具备申请资格，需要达到四个条件，除了成绩优良、...阅读:(571)评论(0)赞 (0)
职场知识 2017-02-15职位晋升考核标准 | 能不能做公司领导，一试便知！你适合做领导吗？给你一个团队，你应该怎么管？ 制度是绝情的，管理是无情的，执行是合情的： 如果真的爱你的伙伴，就考核他，要求他，逼迫他成长，如果你碍于情面，低目标，低要求，养了一群小绵羊，这是对伙伴前途最大的伤害！ 因为这只会助长他们的贪婪、无知和懒惰。让下级因为你而成长，拥有正...阅读:(623)评论(0)赞 (0)职位 / 职场知识
职场知识 2017-02-15工作机会判断标准 这份工作到底要不要？找工作难，找到工作要不要做也难。这是一个难上加难的问题，但是如果找到衡量的标准，一切也就简单了，而衡量的标准是什么呢？这得从自身的职业规划入手。 小王最近收到某公司的offer，正考虑要不要去做，该公司是央企子公司，母公司隶属国资委，世界500强企业，其应聘岗位和自己的职业生涯规...阅读:(523)评论(0)赞 (0)
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